»前の記事「ごあいさつ 」を見る
»次の記事「就業規則改訂・変更サービス」を見る
»このカテゴリーの記事一覧を見る
顧問契約サービス
当事務所では、社会保険労務士とビジネスコーチとしての実績と経験を活かし、「法律」と「人材教育」両方の側面から中小企業の組織の土台作りをサポートをさせていただく下記の特徴がある顧問契約サービスを提供しております。
●労使トラブルや、社会保険、労働保険、各種手続きは、社会保険労務士としての１４年間の
経験と実績がございますので、安心してお任せください。
●トラブルが起こる前から、気軽に相談をすることができます。「気になっている」状態のうち
から、手を打つことでトラブルの拡大や防止に役立ちます。
●伝わりやすい指示命令の仕方や注意の仕方など、具体的にアドバイスを受けることが
できます。これにより「どのように言ったらいいのか…」と悩む時間が減ります。
●一般的な社会保険労務士には相談できないコミュニケーションの相談などができ、
法律と人材教育両面のサポートが受けられます。
結果、無駄なお金を払うことを避けられるため、会社にお金が残ります。
●自社にあった採用活動の支援が受けられます。採用基準シート作成のご相談や
採用面接についてのアドバイスも受けられます。
●必要に応じて貴社にあった社員研修をご提案いたします。
その他教育計画の作成やご相談もお受けします。
顧問契約サービスの詳細は以下のページをご覧ください。
http://yoshikawa-roumu.com/soudan/
»前の記事「ごあいさつ 」を見る
»次の記事「就業規則改訂・変更サービス」を見る
»このカテゴリーの記事一覧を見る
